Монтажник санитарно-технического оборудования

12956003   ·   22 апреля 2025, 19:46   ·   21 просмотр

Вакансия ЦЗН

АО "ЯРОСЛАВСКИЙ РАДИОЗАВОД"

Контактное лицо

Телефон

E-mail


Условия работы


Город

Ярославль   –   на карте

Заработная плата

36 000 — 40 000 руб.

График работы

Полный рабочий день

Условия

MONTHLY 20 %, Трудоустройство в соответствии с ТК РФ; График 5/2, пн-пт с 7:30 до 16:30; обед с 11:30 до 12:30. Обучение за счет средств работодателя (профессиональная подготовка, профессиональная переподготовка, повышение квалификации, присвоение и повышение разряда), перспективы профессионального и карьерного роста; Бронирование сотрудников от военной службы при частичной мобилизации Расширенный социальный пакет: столовая и современный здравпункт на территории предприятия: частичная оплата санаторно-курортного лечения работников предприятия; организация культурных, спортивных, образовательных мероприятий для работников и их детей; оказание материальной помощи на свадьбу, рождение ребенка, а также в сложных жизненных ситуациях; подарки детям работников к Новому году.

Обязанности

Монтаж, обслуживание санитарно-технических систем, трубопроводов, арматуры.


Требования к кандидату *


Образование

Среднее специальное

Опыт работы

Не требуется

Источник

https://trudvsem.ru/vacancy/card/1027600980990/84692a58-8ad0-11ef-be29-cb26dff57dd7


Главный специалист отдела закупок

40 000 руб.

Ярославль

Начальник отдела стандартизации, информации и технической документации

74 000 – 75 000 руб.

Ярославль

Начальник производственно - диспетчерского отдела

100 000 – 105 000 руб.

Ярославль

Художественный руководитель

от 20 000 руб.

Ярославль

Инженер по организации управления производством

30 000 руб.

Ярославль

Электрик

35 000 руб.

Ярославль

Продавец-кассир

51 100 руб.

Ярославль

Электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования

24 000 руб.

Ярославль

Водитель автомобиля

42 000 – 45 000 руб.

Ярославль

Электромеханик (включая старшего)

40 000 – 50 000 руб.

Ярославль



* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!