Обязанности | Библиотекарь ведущий научно-методического и проектного отдела: Участвует в разработке и ведении проектов по направлениям деятельности Библиотеки. Оказывает помощь отделам в разработке и реализации проектов по направлениям деятельности отделов. Участвует в координации реализации проектов других отделов по направлениям деятельности библиотеки. Реализует социокультурные проекты Библиотеки, программы Правительства и министерства культуры Ярославской области. Разрабатывает и проводит имиджевые мероприятия библиотеки, привлекает на них аудиторию. Взаимодействует с партнерскими организациями по вопросам проектной деятельности библиотеки. Участвует в формировании планов Библиотеки по проектной деятельности. Участвует в подготовке отчета, разработке методических и информационных материалов по итогам реализации библиотечных проектов/программ за год. Участвует в подготовке заявок для участия Библиотеки в федеральных, региональных проектах/программах. Готовит обоснование организационных, материально-технических, технологических, финансовых, информационных и кадровых ресурсов, необходимых для реализации проектов. участвует в координации деятельности по реализации проектов/программ, осуществляет взаимодействие с партнерами и осуществляет общее управление коммуникациями проектов/программ. Осуществляет мониторинг, контроль и текущую корректировку реализации проектов/программ. Отвечает за подготовку отчета, разработку методических и информационных материалов по итогам реализации проектов/программ. Участвует в организации исследований и опросов, изучении потребностей и выявление новых пользовательских запросов. Организует мониторинг качества предоставляемых пользователям услуг. Проводит анализ уровня удовлетворенности потребителей качеством оказываемых услуг. Использует результаты исследований для развития Библиотеки, в целях улучшения обслуживания пользователей, внедрения новых библиотечных услуг. Организует участие библиотеки в прохождении независимой оценки качества предоставляемых услуг. Участвует в методической работе по профилю работы отдела: - проводит методические консультации; - разрабатывает методические материалы; - представляет опыт работы отдела и Библиотеки на профессиональных площадках. Участвует в организации мероприятий по повышению профессионального уровня. сотрудников Библиотеки на регулярной основе, участвует в мероприятиях, проводимых Библиотекой с целью повышения профессиональной квалификации персонала. Систематически повышает свой профессиональный уровень, изучает опыт других библиотек, использует его в работе. Выполняет другие виды работ в рамках планов работы отдела и своей компетенции. Выполняет отдельные распоряжения дирекции библиотеки и заведующего отделом в рамках своих компетенций. Составляет личные годовые и квартальные планы и отчеты, принимает участие в разработке перспективных и текущих планов работы отдела. |